Découvrez la formation Optimiser son plan de formation par CP Formation

OBJECTIF

Maitriser les dispositifs de financement mobilisables dans le cadre de la formation professionnelle continue
Optimiser le budget formation
Comprendre le mode de gestion et de financement de la formation professionnelle continue par l’OPCO

PUBLIC

Assistant RH

Assistant de Direction

Salariés en charge du suivi et/ou du déploiement de la politique RH dans la société

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

Mises en situation

Échanges avec une approche sur mesure grâce à un large éventail de référentiels

INFORMATIONS

Nombre de jours : 1

Prix : 1200€

Réalisable en présentiel ou à distance.
Toutes nos formations s'adaptent à vos besoins et à votre agenda.
Accessible aux PMR.


Les différents dispositifs de formation

  • Rappel de la répartition des versements obligatoires
  • Plan de formation : deux types d’actions de formation
  • Compte Personnel de Formation
  • Période de professionnalisation
  • Contrat de professionnalisation
  • Congé VAE/ Bilan de compétences
  • CQPM
  • Parcours de formation

 

Les prises en charge financières de l’OPCO

  • La mobilisation du dispositif adéquat
  • Calcul de la prise en charge potentielle dans l’élaboration du budget formation

 

Les relations avec l’OPCO

  • Savoir « décoder » les tableaux de synthèses OPCO
  • Comprendre le mécanisme des versements volontaires

La pédagogie s’articule autour d’apports théoriques et surtout beaucoup de pratiques sur des cas concrets amenés par l’entreprise

 

Pour le bon déroulement de la formation, les participants mettront à disposition de la formatrice le plan de formation afin d’analyser concrètement les dispositifs de financement mobilisables et d’estimer le montant potentiel de prise en charge

Pour plus de renseignements,
contactez-nous


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